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储备主管 0.8-1.2万/月

金牛区 大专 大专 全职
2022-06-04

职位发布人

张女士

三个月前活跃

中国人寿

HR

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职位要求

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岗位职责:


1、由公司进行专业的培训辅导,让你在最短时间内成为一名专业的寿险精英;


2、由公司搭建平台,寻找和培养事业合伙人,成为一名卓越的寿险经理人;
任职资格:

1、20—45周岁,特别优秀者可放宽条件;

2、学历:大专及以上,特别优秀者可放宽条件;
3、吃苦耐劳、性格开朗,思维敏捷,拥有良好的应变能力;


4、自我管理能力和自我的控制能力强。


5、有较强的进取意识和团队精神,能承受较大的工作压力;
6、有过金融、管理、保险、销售等行业或企业主工作经验者优先。
福利


1、签订正式的合同,享有完善的社会福利保障,
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公司拥有完善的培训体系,全面培训销售技能。公司还拥有强大的讲师团队,整个销售过程指点迷津,所以完全不用担心找不到师傅学习销售技巧。前程似锦的行业:随着经济发展,个人收入提升和家庭财富的不断累积,对保险产品将会有更大的需求,比起国外的成熟市场,中国保险业仍然在起步的阶段,未来将会有巨大的发展空间。
发展方向:
试用期(1-3个月)---转正---客户经理---团队主管---高级主管---资深主管---职业经理人---高级经理人---资深经理人---区部经理
我最亲爱的合伙人,中国人寿值得你加入!

四川省成都市金牛区

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